為了進一步增強企業(yè)核心競爭力，助力企業(yè)發(fā)展。2019年4月24日下午2點30分，由湛江人才網(wǎng)＆英盛網(wǎng)主辦，湛江市遂溪商會協(xié)辦的《薪酬設計·落地方案》第二期公開課在湛江伯樂人才市場如期舉辦，現(xiàn)場有數(shù)十名各行業(yè)老板參與本次活動。
下午兩點開始簽到啦~
熱身互動環(huán)節(jié)，讓到場企業(yè)家們彼此增進認識和交流
本次公開課將由湛江人才網(wǎng)總經(jīng)理梁騰耀為大家講授如何加強成本管理、改善人力資本的投資回報、建立與時俱進的薪酬福利策略，增加團隊凝聚力，激活全員狼性，讓員工有期望，公司有回報！
梁藤耀老師開講
梁老師自創(chuàng)的企業(yè)管理五行系統(tǒng)
把整個企業(yè)管理劃分為五大板塊，它們分別是：商業(yè)模式（木）、營銷策劃（火）、運營治理（土）、薪酬績效（金）、企業(yè)文化（水）
各企業(yè)家認真聽講
各企業(yè)家紛紛發(fā)表自己的看法和見解，現(xiàn)場你問我答，互動氣氛非常活躍
通過此次公開課活動，各大企業(yè)負責人系統(tǒng)化了解到如何設計自己企業(yè)的薪酬激勵，同時結(jié)識了更多湛江地區(qū)的行業(yè)領軍人物，不但給企業(yè)增強了“本領”，還拓展了企業(yè)人脈資源。
本次在湛江人伯樂人才市場舉辦的《薪酬設計·落地方案》公開課圓滿成功！之后的企業(yè)公開課活動，我們將秉承著與企業(yè)“合作共贏”的宗旨，為發(fā)展湛江經(jīng)濟、企業(yè)的進一步發(fā)展壯大，共創(chuàng)共贏！
